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"Croyez en vos rêves ils se réaliseront peut-être, croyez en vous ils se réaliseront surement."

Martin Luther King

Qu'il s'agisse d'une volonté d'évolution ou de transition professionnelle, Déclic. vous accompagne avec bienveillance, sans jugement et afin de vous permettre d'initier des changements essentiels à votre accomplissement.

Le meilleur dispositif de formation pour une réflexion approfondie sur votre vie professionnelle?

LE BILAN DE COMPETENCES

Le bilan de compétences a pour objectif de permettre à un(e) salarié(e), un(e) demandeur(euse) d’emploi ou un(e) chef d’entreprise de :

▪ Identifier ses aspirations : ses valeurs, ses besoins, ses éléments de motivation et sa personnalité,

▪ Analyser ses compétences : ses ressources, ses savoirs, savoir-faire et savoir-être (soft skills), les acquis de son expérience et son talent unique (valeur ajoutée),

▪ Définir un projet professionnel.

 

Le résultat attendu est un projet professionnel qui conduit à :

▪ Améliorer son niveau de satisfaction au travail,

▪ Développer son employabilité,

▪ Sécuriser son parcours.

 

L’accompagnement dans la mise en œuvre du projet comprend notamment l’élaboration d’un plan d’action.

 

Le bilan de compétences est une projection positive vers l’avenir.

Vous ne vous contentez pas de faire le point : vous préparez activement la suite de votre parcours professionnel!

Cet accompagnement peut être financé par votre CPF (compte professionnel de formation), par votre employeur ou sur vos fonds personnels.

Bureau avec ordinateur portable

Le bilan de compétences 

Déclic. s'adapte à votre besoin en vous proposant trois formules.

DECLIC. PROJET

Vérifier un projet professionnel déjà identifié – 12 heures

Pour valider un projet professionnel et s'assurer qu'il répond à nos aspirations et aptitudes. 

Cet accompagnement répond à un besoin de prise de décision rapide et efficace. Il permet de passer à l'action en se sentant sécurisé dans son projet par un plan d'action.

  • PRIX : 1500 € net de TVA

  • 7h30 d’entretiens personnalisés en face à face (séance d’1h30)

  • 4h30 de formation à distance

  • Un entretien téléphonique de suivi à 6 mois

DECLIC. VISION

Tracer un chemin solide, durable et aligné – 24 heures

Pour faire un point complet sur votre parcours, vos aspirations et votre environnement professionnel.

Cet accompagnement est recommandé pour ceux qui souhaitent s'offrir une réflexion approfondie et bâtir un projet concret et abouti.

  • PRIX : 3000 € net de TVA

  • 15 heures d’entretiens personnalisés en face à face (séance d’1h30)

  • 9 heures de formation à distance

  • Un entretien téléphonique de suivi à 6 mois

DECLIC. Cadre & Dirigeant

Prendre de la hauteur, clarifier une vision stratégique et inspirante – 24 heures

Pour faire un point complet sur votre parcours, vos aspirations et votre environnement professionnel en prenant en compte la dimension stratégique de votre fonction et les spécificités du marché de l’emploi dans votre contexte.

Ce parcours met l’accent sur l’évaluation de vos compétences et de votre motivation sur des missions d’expert, de manager et/ou leader.

  • PRIX : 3500 € net de TVA

  • 15 heures d’entretiens personnalisés en face à face (séance d’1h30)

  • 9 heures de formation à distance

  • Questionnaire DISC & Forces Motrices Leadership et/ou questionnaire ciblé Management et Entreprenariat

  • Un entretien téléphonique de suivi à 6 mois

Processus 

Un premier échange téléphonique de 15 minutessans engagement et gratuit, nous permet de nous assurer que le bilan de compétences est bien la réponse appropriée à votre situation.

Un deuxième entretien en face à face de 45 minutes (gratuit également)  permet cette fois de vous présenter le programme pus en détail et de mesurer votre volonté d'engagement dans la démarche. Il s'agit aussi de nouer une relation de confiance mutuelle indispensable au bon déroulé du processus et d'identifier la formule de bilan de de compétences qui correspond à votre besoin.

Si l'entretien s'avère positif nous pourrons réaliser la mise en place des démarches administratives et/ou de financement puis fixer les dates de vos premières séances.

Durée du bilan et des séances

Un bilan de compétences dure en moyenne entre 2 et 5 mois. 

Les séances durent entre 1h30 et sont en général espacées d'une semaine à 15 jours.

Nous nous adaptons à votre rythme.

 

Le lieu

Nos rencontres se déroulent en présentiel , au 2 rue du Vignemale à L'Union (Toulouse Nord) ou en distanciel (par Google Meet).

La certification Qualiopi a été délivrée au titre des catégories d'actions suivantes : 

- ACTIONS DE FORMATION

- BILANS DE COMPETENCES

Déclic. : éclairer vos choix, révéler vos ressources, agir avec confiance

Contact : Rue Abbé Grégoire 31200 Toulouse

06.82.02.22.89

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